Đây là sự kiện dành cho cộng đồng phụ nữ khởi nghiệp và kinh doanh với sự tham gia của các diễn giả khách mời là các nữ doanh nhân xuất sắc đến từ đa dạng các lĩnh vực và quy mô doanh nghiệp.

Với sự hỗ trợ từ Đại Sứ quán Canada tại Việt Nam, Diễn đàn được tổ chức với mục tiêu thảo luận về những thách thức mà các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ thường gặp phải trong quá trình mở rộng; chia sẻ những bài học và kinh nghiệm thực tế, cách thức hiệu quả giúp mở rộng quy mô doanh nghiệp từ nhỏ lên vừa và lớn thông qua các câu chuyện thành công từ các doanh nhân thành đạt; những lợi ích tiềm năng về kinh tế và xã hội có thể đạt được nếu nâng cao bình đẳng giới trong kinh doanh.

Toàn cảnh Diễn đàn “Nữ Doanh Nhân – Mở Đường Tăng Trưởng”

Phát biểu khai mạc Diễn đàn, bà Từ Thu Hiền - Tổng giám đốc WISE chia sẻ: “Các nữ doanh nhân gánh trên vai không chỉ áp lực doanh nghiệp mà còn áp lực gia đình, xã hội. Quan sát cộng đồng phụ nữ khởi nghiệp và kinh doanh, chúng tôi nhận thấy trong một doanh nghiệp hay mở rộng quy mô doanh nghiệp của mình bao gồm các định kiến xã hội, khả năng cân bằng giữa công việc và sự nghiệp, thiếu kiến thức và kỹ năng quản trị kinh doanh và hạn chế trong tiếp cận tài chính và mở rộng mạng lưới”.

Với tư cách đại biểu Đại sứ quán Canada tại Việt Nam, bà Deborah Paul phát biểu và nhấn mạnh: “Bình đẳng giới và trao quyền cho phụ nữ và trẻ em gái là yếu tố cốt yếu để đạt được hòa bình, thịnh vượng, và phát triển bền vững. Canada ưu tiên đầu tư, hợp tác, và các nỗ lực nâng cao nhận thức và thúc đẩy hành động có tiềm năng cao nhất để thu hẹp khoảng cách giới, và thúc đẩy các quyền kinh tế và lãnh đạo của phụ nữ. Đại sứ quán Canada vui mừng cộng tác với các đối tác địa phương như WISE để tăng cường quyền năng kinh tế cho phụ nữ, bao gồm việc hỗ trợ các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ phát triển.”

Bà Deborah Paul, Đại sứ Canada tại Việt Nam

Trọng tâm của Diễn đàn là Phiên thảo luận với sự điều hành của Bà Nguyễn Lan Anh, Giám đốc điều hành của Endeavor cùng với các diễn giả là bà Đinh Thị Quỳnh Vân - Tổng Giám đốc PWC Việt Nam, bà Đoàn Thị Bích Ngọc - Giám đốc Canifa, bà Văn Đinh Hồng Vũ - Giám đốc điều hành ELSA và bà Tô Hồng Trang - Đồng sáng lập và phó Tổng Giám đốc Digiworld.

Tại phiên thảo luận, các diễn giả thẳng thắn chia sẻ về những thách thức, khó khăn của nữ giới trong việc điều hành và phát triển doanh nghiệp. Trong đó, nhiều thách thức được đặt ra như sự khó khăn trong kết nối mạng lưới khi cộng đồng nhà điều hành doanh nghiệp là nữ còn mỏng và đặc biệt là vấn đề về rào cản trở lại công việc của người phụ nữ sau khi sinh nở.

Phiên thảo luận về câu chuyện điều hành của nữ doanh nhân

Để tháo gỡ khó khăn này, các doanh nghiệp đã đưa ra nhiều sáng kiến về các chính sách ưu đãi đối với phụ nữ như chế độ làm việc tại nhà, giảm giờ làm cho phụ nữ mang thai và nuôi con nhỏ, đồng thời áp dụng chế độ nghỉ sinh cho cả nam giới để cùng gánh vác nghĩa vụ nuôi con với phụ nữ. Theo các diễn giả, điều quan trọng là người phụ nữ cần vượt qua chính mình để bồi dưỡng năng lực thay vì đặt nặng vấn đề giới tính.

Sau phiên thảo luận là các bài trình bày về nội dung “Xây dựng văn hóa doanh nghiệp thân thiện với nữ giới” và “Tận dụng thế mạnh của nữ giới trong lãnh đạo” của các diễn giả.

Tin và ảnh: Quỳnh Thư